MentorHabiletés
Trouver la bonne carrière est plus facile lorsque vous disposez des bonnes informations.
En Nouvelle-Écosse, de nombreuses personnes handicapées ont des ambitions professionnelles, mais n'ont aucun contact ni aucune connexion dans les secteurs qui les intéressent. Pour avoir vraiment confiance dans la poursuite d'un certain parcours professionnel, il faut avoir au préalable été exposé à ce domaine. Mais sans rencontrer des personnes travaillant dans les secteurs qui les intéressent, il est plus facile de le dire que de le faire.
MentorHabiletés met en relation les demandeurs d’emploi avec des personnes dont les carrières les intéressent.
MentorHabiletés Canada est une initiative nationale qui met en valeur les expériences de mentorat en personne et virtuelles. L'objectif de MentorHabiletés est de faciliter les occasions de mentorat à court terme (d'une heure à une journée) entre les employeurs et les personnes handicapées. MentorHabiletés est gratuit. Ce n'est pas un emploi, mais cela aide les chercheurs d'emploi à en savoir plus sur les cheminements de carrière possibles et présente aux employeurs une main-d'œuvre potentielle plus diversifiée.
Avantages pour les demandeurs d'emploi et les employeurs
Demandeurs d'emploi
En travaillant avec l'équipe MentorHabiletés, vous serez jumelé à un employeur ou à un mentor pour une courte expérience de mentorat. Pendant cette période, vous en apprendrez davantage sur le lieu de travail de cet employeur et sur les différentes carrières dans son secteur. Vous serez soutenu tout au long du processus par des professionnels de l'emploi qualifiés.
Employeurs
Notre équipe facilitera des opportunités de mentorat mutuellement bénéfiques avec une personne souhaitant en savoir plus sur votre secteur d'activité. Encourager vos employés à participer peut accroître la diversité sur le lieu de travail, renforcer la culture du lieu de travail et stimuler l'engagement des employés. Il n'y a aucune attente d'offre d'emploi.
Octobre est le mois de sensibilisation à l’emploi des personnes handicapées (DEAM).
DEAM est une occasion de discuter, d'explorer et de collaborer pour résoudre le problème crucial de l'embauche inclusive. Les employeurs de toutes les provinces du Canada ont donné vie à DEAM en organisant des activités pour mobiliser les employeurs, les chercheurs d'emploi en situation de handicap et le public afin de promouvoir les avantages de l'embauche inclusive. Chaque jour en octobre, nous célébrerons les contributions extraordinaires que les personnes en situation de handicap apportent à nos lieux de travail et à nos communautés.
Inscrivez-vous à MentorHabiletés dès aujourd'hui
Partenaires
Si vous êtes un employeur (entreprise privée, organisme à but non lucratif ou organisme de service public), nous vous invitons à devenir partenaire de MentorHabiletés et à offrir à votre personnel la possibilité de devenir mentor. Si votre organisation souhaite également s'impliquer dans MentorHabiletés d'une autre manière, nous serions ravis de vous rencontrer !
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